Langsam werden die Nachteile von Home Office immer deutlicher. Jeder man nur noch so viel wie nötig und so wenig wie möglich. Es wird nur noch so getan, dass man arbeitet. Das sieht man immer mehr an den Arbeitsergebnissen. Das Problem ist meiner Meinung nach nicht Home Office, sonder die Führungskultur. Das macht eure Führungskraft eigentlich den ganzen Tag? Lasst mich traten: Nur im Meeting. Wie ist eure Meinung. Würde mich mal interessieren!